El Corte Inglés revoluciona el sistema de incentivos comerciales a su plantilla

La medida, que afecta a más de 62.000 empleados, propone primar más el desempeño individual, sin factores correctores territoriales y con una venta mínima exenta del cobro de incentivos, algo a lo que se oponen los sindicatos. Las negociaciones han comenzado hoy. Leer
Source: Actualidad Empresa